ردت وزارة العمل الألمانية على استجواب من حزب اليسار، عن تزايد حالات الإجازات المرضية بين العاملين في ألمانيا للتغيب عن العمل، بقولها ان ذلك يرجع إلى الإرهاق والأعباء الزائدة على العاملين.
وذكرت صحف مجموعة (فونكه) الإعلامية الصادرة يوم السبت 5 أيار/مايو، أن عدد أيام الغياب عن العمل ارتفع من 19,97 مليون يوم في عام 2012 إلى 30,53 مليون يوم في 2016. وأشارت وزارة العمل إلى حدوث ارتفاع قوي على نحو خاص في حالات الغياب عن العمل بسبب الاضطرابات الناجمة عن الإجهاد والتكيف مع ظروف العمل، ورصدت الوزارة وصول عدد أيام الغياب عن العمل لهذا السبب إلى 10,5 مليون يوم في 2012، وإلى 16,9 مليون يوم في 2016، ولا تتوافر بعد أعداد عن عام 2017.
من جانبها، قالت يوتا كريلمان، السياسية في حزب اليسار إن “أرباب العمل والحكومة يعاملون العمال وكأنهم قطع استهلاكية”، واتهمت الحكومة بأنها تفضل التفكير في تسهيل قانون العمل عن حماية صحة العاملين، ورأت أن هذا يصل إلى حد “إحداث إصابة بدنية”. وشددت كريلمان على ضرورة أن يفرض القانون تدابير لمكافحة الضغوط بين العاملين.
المصدر: (د ب أ)
